Safety Guard -
5. April 2011 um 22:06 - Letzte Antwort: OktayTuo7
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ich wurde zum Ende des Jahres gekündigt. "Betriebsbedingt". Aber der Betriebsrat hat bei dieser Entscheidung nicht mitgewirkt, wo dieser doch jede Kündigung absegnen muss.
der Betriebsrat muss zwar in der Regel jeder Kündigung zustimmen, aber in Ausnahmefällen nicht. Dies wäre etwa der Fall, wenn der Betrieb geschlossen wird. Vielleicht ist das ja der Fall, dann wäre eine Klage nicht sinnvoll.
Sofern wirklich Gründe vorliegen, für eine betriebsbedingte Kündigung muss der Betriebsrat nicht zwangsläufig zustimmen, auch wenn das in den meisten Fällen so ist. Eine Klage würde ich dennoch nur dann vornehmen,wenn auch Erfolgsaussichten bestehen, hier empfiehlt es sich vorher einen Anwalt zu konsultieren.
