Kündigung wegen unentschuldigter Abwesenheit

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Guten Tag,
wegen unentschuldigter Abwesenheit wurde ich von der Arbeit entlassen. Doch hatte ich 27 taegigen bezhalten Urlaub... Stellt mal vor wie viel ich gekriegt habe???? 160€ ! Staat 903€ kriegte ich 160€!!!!!
Ich danke euch dafuer , dass ihr mich beraten könntet... An welche Partei soll ich mich genau wenden? Unsere Genossenschaft?Anwalt? Verbraucherzentrale?
Danke nochmal.
Mit freundlichem Gruß

1 Antwort

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Hallo!
Wiederholtes unentschuldigtes Fehlen ist ein Kündigungsgrund... und deine 160€ muss ein Restlohn sein ...Du solltest dich auf jeden Fall mit eurem Buchalter in Verbindung setzen und deine Lohnabrechnung anfordern. So wirst du genau wissen , wofür du wenig Geld gekriegt hast.